ERHVERVSLIVETS KULTURPRIS

Erhvervslivets Kulturpris er skabt for at hylde og synliggøre de mest visionære samarbejder mellem erhvervs- og kulturlivet. På tværs af brancher nomineres både mindre virksomheder og store organisationer, i ønsket om at inspirere så mange som muligt til at udfordre potentialet mellem kunst og erhverv.

Prisen er mere end en hæder. Den er en vision om at samle erhvervslivet om kunsten og kulturen som drivkraft for bl.a. innovation, vækst og forandring og som sammenhængskraft i en verden, der har brug for visioner og mod.

Erhvervslivets Kulturpris er en levende platform. Målet er at udvikle potentialet mellem erhverv og kultur, inspirere flere virksomheder til samarbejde med kunstnere, synliggøre kunstens værdi og derved styrke kunstneres vilkår.

Kriterier for nominering til Erhvervslivets Kulturpris

Erhvervslivets Kulturpris uddeler årligt 5 priser til private virksomheder. For at blive nomineret skal kunsten i virksomheden ikke blot fungerer som udsmykning, men som en reel strategisk og værdiskabende faktor. Advisory boardet vil blandt andet lægge vægt på: 

• Strategisk integration
  At kunsten er tænkt ind som en del af virksomhedens strategi, kultur og DNA.

• Kunstnerisk kvalitet
  At samarbejder med kunstnere eller investeringer i kunst er af høj kunstnerisk kvalitet

• Innovation og nytænkning
  At kunsten bruges på en måde, der skaber nye perspektiver, udfordrer vanetænkning og bidrager til virksomhedens udvikling

• Samfundsmæssig værdi
  At kunstinitiativerne skaber værdi, ikke kun internt for virksomhedens ledelse, men også for medarbejdere, leverandører og kunder

• Langsigtet engagement
  At virksomhedens indsats viser en reel ambition om at fremme kunstens rolle i erhvervslivet – frem for enkelte symbolske initiativer.

ADVISORY BOARD